Hoe om te bespaar op belasting wanneer Oefening Stock Options Long Term Capital Gains Behandeling Venture gerugsteun opstart maatskappye is groot aanhangers van die gebruik van aansporing voorraad opsies om aan te trek en te behou. 'N Maatskappy kan uitreik groot aansporing voorraad opsie verleen aan sy werknemers met geen belasting impak op die werknemer op die datum van uitreiking op voorwaarde dat die uitoefeningsprys (ook bekend as trefprys) is gelyk aan of groter is as die billike markwaarde van die voorraad op die datum van verleen. Baie keer, werknemers wag om hul voorraad opsies uit te oefen totdat 'n uitverkoping of IPO van die maatskappy is in sig nie. Dan oefen hulle en verkoop die voorraad. Hul redenasie is dat hulle don8217t wil hulle hard verdiende kontant te belê in 'n voorraad wat kan, soos baie Venture Investments, waardeloos geword. Terwyl hierdie laaste minuut oefening rasionele deur die bewaring van kontant en die voorkoms van verlies ook al mag lyk, in baie gevalle is dit nie. Hoekom Omdat die opsiehouers versuim het om die belasting te oorweeg sal hulle moet betaal en die groot verskil tussen gewone federale inkomste belasting tariewe (in 2016 'n maksimum koers van 39,6) en federale langtermyn kapitaalwinsbelasting tariewe (in 2016 pryse oor die algemeen wissel van 15 tot 23.8). Daar kan bykomende staat belastingbesparings wees, afhangende van waar die werknemer woon. 'N opsiehouer wat oefen ten tyde van 'n maatskappy likiditeit geval en dadelik verkoop sy voorraad betaal tot 39,6 in die federale inkomste belasting op die wins tussen die uitoefeningsprys en die verkoopprys van die voorraad. In teenstelling, het dieselfde opsiehouer uitgeoefen 'n jaar vroeër (om te voldoen aan die langtermyn kapitaalwinsbelasting reël dat aandele gehou moet word vir 1 jaar vanaf die datum van oefening en 2 jaar vanaf die datum van toekenning), die federale inkomste belasting kan het by die laer kapitaalwinsbelasting koers is. Nog 'n voordeel vir die uitoefening van private maatskappy aansporing voorraad opsies kom vroeg uit die vermindering van Alternatiewe Minimum Belasting (AMT) wat verband hou met die uitoefening van aansporing voorraad opsies na die billike markwaarde aansienlik hoër as die oorspronklike trefprys op die toekenning gestyg. Maar as dit nie ingedagte beskou as 'n deel van die totale strategie, vroeë oefening om die AMT vermy kan boemerang. Byvoorbeeld, gedurende die laat 19908217s dotcom-borrel, baie mense begin beoefen in 'n poging om te kwalifiseer vir kapitale lang termyn winste net om die voorraad waarde ineenstorting tydens die een jaar hou tydperk het. Hierdie optionees oorgebly met 'n groot AMT wetsontwerp met die IRS, maar met geen geld om dit te betaal. Moes hulle selfs vroeër uitgeoefen, wanneer die verspreiding tussen die trefprys en billike markwaarde minder of nie bestaan nie, was, het hulle hulself kon gespaar hierdie kwessie. Daar kan duidelik voordele met vroeë uitoefening van aansporing voorraad opsies en soms die vroeër, hoe beter. Maar die risiko en koste wat verband hou met die uitoefening van aandele-opsies kan lastig vir baie individue wees. Waar die geld te kry Hoeveel risiko vir die ESO Fonds neem kan help om hierdie risiko's te verlig deur die verskaffing van die fondse om voorraad opsies uit te oefen en om toepaslike belasting te betaal soos AMT. Geen terugbetaling verskuldig is, tensy en totdat daar 'n likiditeit gebeurtenis met betrekking tot die maatskappy wat die aandele, soos 'n verkoop of IPO uitgereik. Vir meer inligting oor hoe om met ESO kan jy baat vind, kontak us. Get die meeste uit van Werknemer Stock Options laai die speler. 'N Werknemer voorraad opsie plan kan 'n winsgewende belegging instrument wees indien dit behoorlik bestuur word. Om hierdie rede, het hierdie planne lank gedien as 'n suksesvolle instrument om top-bestuurders te lok, en in die afgelope jaar 'n gewilde manier om nie-uitvoerende werknemers te lok. Ongelukkig het sommige nog nie daarin slaag om die volle voordeel te trek uit die geld wat gegenereer word deur hul werknemer voorraad. Begrip van die aard van aandele-opsies. belasting en die impak daarvan op persoonlike inkomste is die sleutel tot die maksimering van so 'n potensieel winsgewende parmantig. Wat is 'n Werknemer Stock Opsie 'n Werknemer voorraad opsie is 'n deur 'n werkgewer uitgereik word aan 'n werknemer om 'n vasgestelde bedrag van aandele van die maatskappy voorraad aan te koop teen 'n vaste prys vir 'n beperkte tydperk kontrak. Daar is twee breë klassifikasie van aandele-opsies uitgereik: nie-gekwalifiseerde voorraad opsies (NSO) en aansporing voorraad opsies (ISO). Nie-gekwalifiseerde voorraad opsies verskil van aansporing voorraad opsies op twee maniere. In die eerste plek NSOs word aan nie-uitvoerende werknemers en buite direkteure of konsultante. In teenstelling hiermee, is ISOs streng voorbehou vir werknemers (meer spesifiek, uitvoerende) van die maatskappy. In die tweede plek wil nonqualified opsies nie ontvang spesiale federale belasting behandeling, terwyl aansporing voorraad opsies word gunstige belasting behandeling omdat hulle voldoen aan sekere statutêre reëls beskryf deur die Internal Revenue Code (meer inligting oor hierdie gunstige belasting behandeling hieronder). NSO en ISO planne deel 'n gemeenskaplike eienskap: hulle kan komplekse transaksies binne hierdie planne voel moet spesifieke terme uiteengesit deur die werkgewer ooreenkoms en die Internal Revenue Code volg. Toekenningsdatum, Expiration, Vesting en Oefening Om mee te begin, werknemers word gewoonlik nie volle eienaarskap van die opsies op die aanvang datum van die kontrak toegeken (ook bekend as die toekenningsdatum). Hulle moet voldoen aan 'n spesifieke skedule bekend as die vestiging skedule by die uitoefening van hul opsies. Die vestiging skedule begin op die dag waarop die opsies toegestaan word en 'n lys van die datums wat 'n werknemer in staat is om 'n spesifieke aantal aandele uit te oefen. Byvoorbeeld, kan 'n werkgewer 1000 aandele toestaan op die toekenningsdatum, maar 'n jaar vanaf daardie datum, sal 200 aandele vestig (die werknemer die reg het om te oefen 200 van die 1000-aandele aanvanklik toegestaan gegee). Die jaar daarna het is 'n ander 200 aandele gevestig, en so aan. Die vestiging skedule word gevolg deur 'n vervaldatum. Op hierdie datum, die werkgewer behou nie meer die reg om sy werknemer maatskappy voorraad aan te koop onder die voorwaardes van die ooreenkoms. 'N Werknemer voorraad opsie toegestaan teen 'n spesifieke prys, bekend as die uitoefeningsprys. Dit is die prys per aandeel wat 'n werknemer moet betaal om sy of haar opsies uitoefen. Die uitoefeningsprys is belangrik omdat dit gebruik word om die wins (bekend as die winskoop element) en die belasting betaalbaar op die kontrak bepaal. Die winskopie element word bereken deur die uitoefeningsprys van die mark prys van die maatskappy se voorraad op die datum waarop die opsie uitgeoefen word. Belasting Werknemer Stock Options Die Internal Revenue Code het ook 'n stel reëls wat 'n eienaar moet gehoorsaam te ontduik stewige belasting op sy of haar kontrakte. Die belasting van voorraad opsiekontrakte hang af van die tipe opsie besit. Vir nie-gekwalifiseerde voorraad opsies (NSO): Die toekenning is nie 'n belasbare gebeurtenis. Belasting begin by die tyd van die oefening. Die winskopie element van 'n nie-gekwalifiseerde voorraad opsie beskou vergoeding en word belas teen gewone inkomste belasting tariewe. Byvoorbeeld, indien 'n werknemer 100 aandele van Stock A toegestaan teen 'n uitoefeningsprys van 25, die markwaarde van die voorraad in die tyd van die oefening is 50. Die winskoop element op die kontrak is (50-25) x 1002.500 . Let daarop dat ons die veronderstelling dat hierdie aandele is 100 berus. Die verkoop van die sekuriteit snellers 'n ander belasbare gebeurtenis. Indien die werknemer besluit om die aandele onmiddellik verkoop (of minder as 'n jaar van oefening), sal die transaksie word gerapporteer as 'n kapitale korttermyn-wins (of verlies) en sal onderhewig wees aan belasting op gewone inkomste belasting tariewe. Indien die werknemer besluit om die aandele 'n jaar verkoop ná die oefening, sal die verkoop word gerapporteer as 'n kapitale langtermyn wins (of verlies) en die belasting sal verminder word. Aansporing voorraad opsies (ISO) ontvang spesiale belasting behandeling: Die toekenning is nie 'n belasbare transaksie. Geen belasbare gebeure gerapporteer aan oefening kan egter die winskoop element van 'n aansporing voorraad opsie alternatiewe minimum belasting (AMT) te aktiveer. Die eerste belasbare gebeurtenis plaasvind by die veiling. As die aandele onmiddellik verkoop nadat hulle uitgeoefen word, is die winskoop element beskou as gewone inkomste. Die wins op die kontrak sal beskou word as 'n langtermyn-kapitaalwins indien die volgende reël is vereer: die aandele moet gehou word vir 12 maande na oefening en moet nie verkoop word tot twee jaar ná die toekenningsdatum. Byvoorbeeld, veronderstel dat Stock A toegestaan op 1 Januarie 2007 (100 gevestigde). Die uitvoerende oefen die opsies op 1 Junie 2008. Indien hy of sy wil die wins op die kontrak as 'n langtermyn-kapitaalwins rapporteer, kan die voorraad nie verkoop word voordat 1 Junie 2009. Ander oorwegings Hoewel die tydsberekening van 'n voorraad opsie strategie is belangrik, is daar ander oorwegings wat gemaak moet word. Nog 'n belangrike aspek van voorraad opsie beplanning is die uitwerking wat hierdie instrumente op algehele batetoewysing sal hê. Vir enige belegging plan om suksesvol te wees, die bates moet behoorlik gediversifiseer. 'N Werknemer moet versigtig gekonsentreer posisies op enige maatskappy se voorraad wees. Die meeste finansiële adviseurs stel voor dat maatskappy voorraad moet verteenwoordig 20 (op die meeste) van die totale belegging plan. Terwyl jy gemaklik kan voel belê 'n groter persentasie van jou portefeulje in jou eie maatskappy, sy net veiliger te diversifiseer. Raadpleeg 'n finansiële en / of belasting spesialis om die beste uitvoering plan vir jou portefeulje bepaal. Bottom Line Konseptueel, opsies is 'n aantreklike betaling metode. Wat 'n beter manier om werknemers aan te moedig om deel te neem in die groei van 'n maatskappy as deur hulle 'n stukkie van die pastei In die praktyk egter verlossing en belasting van hierdie instrumente kan baie ingewikkeld wees. Die meeste werknemers nie die belasting gevolge van die besit en die uitoefening van hul opsies te verstaan. As gevolg hiervan, kan hulle swaar gestraf word deur Uncle Sam en dikwels misloop 'n paar van die geld wat gegenereer word deur hierdie kontrakte. Onthou dat die verkoop van jou werknemer voorraad onmiddellik na oefening die hoër kort termyn kapitaalwinsbelasting sal veroorsaak. Wag totdat die verkoop kwalifiseer vir die mindere langtermyn kapitaalwinsbelasting kan bespaar jy honderde, of selfs thousands. What Is die belastingkoers op Oefening Stock Options Verstaan die komplekse belasting reëls daardie werknemer voorraad opsies dek. Die meeste werkers ontvang slegs 'n salaris vir hulle werk, maar sommige is gelukkig genoeg is om voorraad opsies te ontvang sowel. Werknemer voorraad opsies kan dramaties verhoog jou totale vergoeding van die werkgewer, maar hulle het ook belastinggevolge wat jou opbrengs kan bemoeilik. Wat belastingkoers jy betaal wanneer jy voorraad opsies uit te oefen, hang af van watter soort opsies wat jy ontvang. Aansporing voorraad opsies teen nonqualified voorraad opsies Daar is twee tipes van werknemer voorraad opsies. As jou werkgewer volg sekere reëls, dan kan jy kry aansporing voorraad opsies, wat gunstige belasting eienskappe het. Ten einde 'n aansporing voorraad opsie uit te reik, moet jou werkgewer opsies aan werknemers onder beide 'n algemene plan dokument wat die hele maatskappy en 'n spesifieke opsie ooreenkoms met elke werknemer ontvang opsies gee. Die opsie kan 'n maksimum termyn van 10 jaar het, en die uitoefeningsprys moet op of bo die huidige aandeelprys wanneer toegestaan. As jy jou werk te verlaat, dan moet jy die opsie binne drie maande na jou beëindigingsdatum oefen. Die beloning vir aansporing voorraad opsies is dat jy nie het om enige belasting te betaal op die verskil tussen die uitoefeningsprys en die billike markwaarde van die voorraad wat jy ontvang by die tyd wat jy die opsie uit te oefen. Verder, as jy die voorraad vir 'n jaar te hou nadat jy oefen - en ten minste twee jaar na die datum waarop jy die opsie ontvang - dan enige wins word beskou as langtermyn kapitaalwinsbelasting en belas teen 'n laer koers. Hoekom nonqualified voorraad opsies Arent so goed soos aansporing voorraad opsies As die opsie nie die geval aan die vereistes van 'n aansporing voorraad opsie, dan is sy belas as 'n nonqualified voorraad opsie. In daardie geval, moet jy inkomstebelasting op jou gewone inkomste belastingkoers op die verskil tussen die uitoefeningsprys en die billike markwaarde van die voorraad wat jy ontvang by die tyd wat jy die opsie uit te oefen betaal. Daardie vraestel wins by jou belasbare inkomste, selfs as jy dit nie verkoop die aandele jy by die uitoefening van die opsie. Wanneer jy later verkoop jou aandele, die belastingkoers jy betaal hang af van hoe lank jy die aandele hou. As jy die aandele binne 'n jaar van wanneer jy die opsie uitgeoefen verkoop, dan betaal jy sal jou volle gewone inkomste belastingkoers op kapitaal kort termyn winste. As jy hulle hou langer as 'n jaar na oefening, dan laer langtermynkapitaalgroei winste tariewe van toepassing sal wees. Die sleutel in voorraad opsie belastinghantering is watter een van hierdie twee kategorieë sluit wat jy het gekry van jou werkgewer. Praat met jou HR departement om seker te maak jy weet watter een jy het, sodat jy kan dit korrek te hanteer. Hierdie artikel is deel van Die Motley Fools Kennis Sentrum, wat geskep is gebaseer op die inligting wat versamel wysheid van 'n fantastiese gemeenskap van beleggers. Wed graag jou vrae, gedagtes en opinies te hoor op die kennis Center in die algemeen of hierdie bladsy in die besonder. U insette sal ons help om te help om die wêreld te belê, beter E-pos ons by knowledgecenterfool. Dankie - en Fool op Probeer enige van ons dwase nuusbrief dienste gratis vir 30 dae. Ons Fools kan nie almal hou dieselfde menings, maar ons almal is van mening dat die oorweging van 'n wye verskeidenheid van insigte maak ons beter beleggers. Die Motley Fool 'n bekendmaking beleid. About Beperkte Stock Toekennings n Beperkte Stock toekenning Deel is 'n toekenning van die maatskappy voorraad waarin die regte recipientrsquos in die voorraad is beperk tot die aandele vestig (of verval in beperkings). Die beperkte tydperk staan bekend as 'n vestigingsperiode. Sodra die vestiging vereistes voldoen, 'n werknemer beskik oor die aandele blatante en kan dit te hanteer as wat sy sou enige ander deel van die voorraad in haar rekening. Hoe kan Beperkte Stock toekenning Planne Een keer 'n werknemer toegestaan word 'n beperkte Stock toekenning, moet die werknemer besluit of aanvaar of verwerp die toekenning. Indien die werknemer die toekenning aanvaar, kan hy versoek word om die werkgewer betaal 'n koopprys vir die toekenning. Na die aanvaarding van 'n skenking en die verskaffing van betaling (indien van toepassing) die werknemer moet wag tot die toekenning berus. Vestigingstydperke vir Beperkte Stock Toekennings kan tydgebaseerde ( 'n bepaalde tydperk van die toekenningsdatum) wees, of prestasiegebaseerde (dikwels gekoppel aan prestasie van korporatiewe doelwitte te bereik.) Wanneer 'n beperkte Stock toekenning berus, die werknemer die aandele van die maatskappy voorraad ontvang of die kontantekwivalent (afhangende van die companyrsquos plan reëls) sonder beperking. Inkomstebelasting Behandeling Onder normale federale inkomstebelasting reëls, 'n werknemer ontvang 'n beperkte Stock toekenning word nie belas ten tyde van die toekenning (met die aanvaarding geen verkiesing kragtens artikel 83 (b) gemaak is, soos hieronder bespreek). In plaas daarvan, is die werknemer belas word teen vestiging, wanneer die beperkings verval. Die bedrag van die inkomste aan belasting onderhewig is die verskil tussen die billike markwaarde van die skenking ten tyde van die vestiging minus die prys betaal vir die toekenning bedrag, indien enige. Vir toelaes wat betaal in werklike aandele, die employeersquos belasting Holding tydperk begin by die tyd van vestiging en die employeersquos belastingbasis gelyk aan die prys betaal vir die voorraad bedrag plus die bedrag ingesluit as gewone vergoeding inkomste. By 'n latere verkoop van die aandele, die aanvaarding van die werknemer beklee die aandele as 'n kapitaalbate, die werknemer sal kapitaalwins inkomste of verlies of sodanige kapitaalwins sou wees 'n kort - of langtermyn wins sal afhang van die tyd tussen die begin erken van die beheermaatskappy tydperk by vestiging en die datum van die daaropvolgende verkoop. Raadpleeg jou belasting adviseur ten opsigte van die inkomste belasting gevolge vir jou. Spesiale belasting 83 (b) verkiesing onder Artikel 83 (b) van die Internal Revenue Code, werknemers kan die belastinghantering van hul Beperkte Stock Toekennings verander. Werknemers keuse om die Spesiale belasting 83 (b) verkiesing te maak is die verkiesing van die billike markwaarde van die voorraad in die tyd van die toekenning minus die prys betaal vir die aandele (indien enige) as deel van hul inkomste bedrag sluit (sonder inagneming van die beperkings). Hulle sal onderhewig wees aan vereiste belasting weerhouding ten tye van die beperkte voorraad toekenning aandele ontvang. Benewens die onmiddellike inkomste insluiting, sal 'n spesiale belasting 83 (b) verkiesing die stockrsquos veroorsaak hou tydperk onmiddellik begin nadat die toekenning toegestaan. Met 'n spesiale belasting 83 (b) verkiesing, werknemers is nie onderhewig aan inkomstebelasting wanneer die aandele vestig (ongeag die billike markwaarde op die tydstip van vestiging), en hulle is nie onderhewig aan verdere belasting totdat die aandele verkoop. Daaropvolgende winste of verliese van die voorraad sou wees kapitaalwins of verlies (die aanvaarding van die voorraad word gehou as 'n kapitaalbate). Maar, as 'n werknemer was om die maatskappy te verlaat voor vestiging, hy sal nie geregtig wees op enige terugbetaling van voorheen betaal belasting of 'n belastingverlies met betrekking tot die voorraad verbeur. 'N spesiale belasting 83 (b) moet verkiesing deur geliasseer skriftelik by die Internal Revenue Service (IRS) nie later nie as 30 dae na die datum van die toekenning. Daarbenewens moet die werknemer 'n afskrif van die Spesiale belasting 83 (b) verkiesing vorm te stuur na hul werkgewer, en sluit 'n afskrif wanneer die indiening van hul jaarlikse inkomste belasting terug. Besluit of 'n spesiale belasting 83 (b) Verkiesing Of 'n spesiale belasting 83 (b) verkiesing te maak is 'n belangrike belasting en finansiële besluit en werknemers word aangemoedig om hul belasting adviseurs raadpleeg. Daar is verskeie moontlike voordele van die maak van 'n spesiale belasting 83 (b) verkiesing: Vestig koste grondslag nou. Deur die betaling van belasting op die toekenning nou, eerder as wanneer die aandele vestig, sal die huidige voorraad prys vasgestel word as die basis koste vir die toegekende aandele. Wanneer die aandele vestig doen, sal geen belasting verskuldig wees totdat die aandele verkoop word, ongeag hoeveel die aandele kan verander in waarde. Beheer oor die tydsberekening van toekomstige erkenning inkomste. Wins (verlies) erken sal word slegs wanneer die voorraad werklik verkoop word en sal nie veroorsaak word deur die verval van beperkings op vestiging. Kapitaalwinsbelasting behandeling. Die aanvaarding van die voorraad word gehou as 'n kapitaalbate, sal toekomstige winste (of verliese) belas word net soos kapitaalwinsbelasting, en dus sal onderhewig wees aan gunstige kapitaalwinsbelasting tariewe. Daar is ook 'n paar potensiële nadele van die maak van 'n spesiale belasting 83 (b) verkiesing: Falling aandeelpryse. As tydens die vestigingsperiode die aandele prys gedaal, daar is 'n risiko dat meer belasting betaal sal word op grond van die billike markwaarde op die toekenningsdatum as betaal sou gewees het by vestigende. Tydsberekening van belastingbetaling. Sedert belasting verskuldig is wanneer die toekenning toegestaan word, sal jy nodig het om ander fondse te gebruik om die belasting weerhouding verpligting betaal. Onder normale belasting behandeling, het jy nie belasting skuld tot die toekenning baadjies en jy kan potensieel gebruik sommige van die aandele vestiging om jou belasting weerhouding verpligting dek. Risiko van verbeuring. As die beperkte voorraad toekenning verbeur (bv deur die verlaat van die maatskappy voor die voorraad baadjies), 'n verlies kan nie geëis vir belastingdoeleindes met betrekking tot die beperkte voorraad toekenning. Daarbenewens is daar geen terugbetaling op die betaal op die beperkte voorraad toekenning belasting. Betaling van inkomstebelasting op Beperkte Stock Toekennings Afhangende van plan reëls, individue wat nie besluit om te maak 'n spesiale belasting 83 (b) verkiesing het twee opsies om hul belasting weerhouding verpligting weens by vestigende uitvoering maak netto aandele of kontant betaal. Individue wat verkies om net aandele sal die toepaslike aantal aandele teruggehou vestiging ten einde hul belasting weerhouding verpligting te dek. Hulle sal die aantal aandele gevestig minder die aantal aandele weerhou vir belastingdoeleindes ontvang. Individue wat verkies om kontant te betaal ten einde hul belasting weerhouding verpligting te voldoen moet die toepaslike bedrag kontant in hul rekening op die dag van vestiging. Die geld sal gedebiteer word uit hul rekening op vestiging en dit sal aan hul maatskappy vir verslagdoening en die kwytskelding van die toepaslike regulerende agentskappe. Hulle ontvang die volle getal aandele wat berus. Federale inkomste belasting TreatmentEmployee voorraad aankoop Planne Kry inligting oor hoe om jou werknemer voorraad aankoop plan jou belasting kan 'n impak. Koop 'n maatskappy voorraad teen 'n afslag Baie groot maatskappye bied Werknemer voorraad aankoop Planne (ESPP) wat toelaat dat jy jou werkgewers voorraad aan te koop teen 'n afslag. Hierdie planne word aangebied as 'n aansporing indiensneming, gee jou 'n geleentheid om te deel in die groeipotensiaal van jou maatskappy se voorraad (en by implikasie, werk hard om die aandele prys beweeg voor te hou). Gewoonlik, jy bydraes tot 'n voorraad aankoop fonds vir 'n sekere tydperk van die tyd deur middel van die betaalstaat afleidings te maak. Op aangewese punte in die jaar, jou werkgewer gebruik dan die opgehoopte geld in die fonds om voorraad aan te koop vir jou. In baie planne, die prys wat jy betaal vir die voorraad is die aandele prys by die tyd wat jy begin bydra tot die fonds, of die aandele prys ten tyde van jou werkgewer koop die aandele namens u, wat ook al die laagste is, met 'n afslag van tot 15 persent. In ieder geval, kry jy die voorraad te koop teen 'n prys dis laer as die markprys. Jou afslagprys staan bekend as die aanbod of skenking prys. Die maatskappy hou die voorraad in jou naam totdat jy besluit om dit te verkoop. Op daardie stadium het jy om te begin dink oor belasting. Maar wat van belasting Wanneer die maatskappy koop die aandele vir jou, jy hoef nie enige belasting skuld. Jy oefen jou regte onder die ESPP. Jy het 'n paar voorraad gekoop. So ver so goed. Wanneer jy verkoop die voorraad, die afslag wat jy ontvang het toe jy gekoop die voorraad is oor die algemeen beskou as bykomende vergoeding vir jou, so jy hoef om belasting te betaal op dit as gereelde inkomste. As jy die voorraad te hou vir minder as 'n jaar voor jy dit verkoop, sal enige winste vergoeding oorweeg en belas as sodanig. As jy die aandele vir meer as 'n jaar te hou, sal enige wins belas word teen die gewoonlik laer kapitaalwinsbelasting koers. Hoeveel van die voorraad verkoop prys is vergoeding en hoeveel is kapitaalwins Dit hang daarvan af of jou voorraad te koop is 'n kwalifiserende gesindheid of 'n diskwalifiserende ingesteldheid. Beide terme word hieronder omskryf. Jy verkoop die voorraad binne twee jaar na die datum offer of 'n jaar of meer van die oefening (aankoop datum). In hierdie geval, sal jou werkgewer die winskoop element as vergoeding verslag te doen oor jou vorm W-2, so jy sal hê om belasting te betaal op die bedrag as gewone inkomste. Die winskopie element is die verskil tussen die uitoefeningsprys en die markprys op die uitoefening datum. Enige bykomende wins word beskou as kapitaalwins (kort termyn of 'n lang termyn na gelang van hoe lank jy die aandele gehou) en moet gerapporteer word aan Bylae D. Jy verkoop die voorraad ten minste twee jaar na die offer (toekenningsdatum) en ten minste 'n jaar na die oefening (aankoop datum). As dit so is, is 'n gedeelte van die wins (die ldquobargain elementrdquo) beskou vergoeding inkomste (belas met gereelde tariewe) op die vorm 1040. Enige bykomende wins beskou langtermynkapitaalgroei wins (wat teen laer pryse is belas as vergoeding inkomste) en moet gerapporteer word aan Bylae D, kapitaalwinste en - verliese. Situasie 1: onbevoeg Disposition As gevolg korttermyn Kapitaalwins In hierdie situasie, jy verkoop jou ESPP aandele minder as 'n jaar na die aankoop van hulle. Dit is 'n diskwalifiserende ingesteldheid (verkoop) omdat jy die voorraad minder as twee jaar na die offer (toekenning) datum en minder as 'n jaar nadat die oefening datum verkoop. Omdat dit 'n diskwalifiserende ingesteldheid, moet jou werkgewer sluit die winskoop element in Box 1 van jou 2015 Form W-2 as vergoeding. Die winskopie element word bereken op hierdie manier: Trek die werklike prys betaal uit die mark prys op die oefening datum Vermenigvuldig die resultaat deur die aantal aandele: (25-21,25) x 100 375 Selfs as jou werkgewer didnt sluit in die winskoop bedrag in Box 1 van Vorm W-2, moet jy hierdie bedrag as vergoeding inkomste rapporteer on line 7 van jou vorm 1040. jy moet ook die verkoop van die voorraad op jou 2015 Bylae D, Deel I vir 'n kort termyn verkope wys omdat daar minder as een was jaar verstryk tussen die datum waarop jy die voorraad verkry (30 Junie 2014) en die datum waarop jy dit verkoop (20 Januarie 2015). Die verkoopprys jy verslag doen oor Bylae D is 4990 en die koste basis is 2500. Jou kort termyn kapitaalwins is die 2490 verskil (4990 - 2500). Hoe het ons gekom met hierdie bedrae Die bruto verkope opbrengs uit die verkoop van die aandele is die markprys op die datum van die verkoop (50) keer die aantal aandele verkoop (100), of 5000. Jy trek dan 'n kommissie betaal op die verkoop (10 in hierdie voorbeeld), om te kom op die verkoopprys bedrag van 4990 berig oor Bylae D. Jou makelaar sal hierdie bedrag op Vorm 1099-B wat sal jy aan die begin van die jaar wys na aanleiding van die jaar wat jy die voorraad verkoop. Die koste basis is die werklike prys wat jy per aandeel (die afslagprys) keer betaal die getal aandele (21,25 x 100 2125), plus die berig as inkomste op lyn 7 van jou vorm bedrag 1040 (die 375 winskoop element wat ons hierbo bereken) , vir 'n finale basis koste van 2500. Situasie 2: onbevoeg Disposition As gevolg van langtermyn-Kapitaalwins In hierdie situasie, jy verkoop jou ESPP aandele meer as 'n jaar na die aankoop van hulle, maar minder as twee jaar na die offer datum. Dit is 'n onbevoeg ingesteldheid omdat jy die voorraad minder as twee jaar na die offer (toekenning) datum verkoop. Soos in die vorige voorbeeld, moet jou werkgewer die winskoop element in jou lone sluit op jou 2015 Form W-2. Die winskopie element is dieselfde as in die eerste voorbeeld (375). Jy moet hierdie bedrag as vergoeding inkomste rapporteer on line 7 van jou 2015 Form 1040. Jy moet die verkoop van die voorraad op jou 2015 Bylae D. Sy beskou langtermyn omdat meer as 'n jaar geslaag vanaf die datum verkry (2 Januarie 2011) om die datum van die verkoping (20 Januarie 2015). Dit is goed, want langtermynkapitaalgroei winste word belas teen 'n koers wat laer is as jou gewone belastingkoers. In hierdie voorbeeld, soos in die vorige een, die verkoopprys jy verslag doen oor Bylae D is 4990 en die koste basis is 2500. Die langtermyn wins is die verskil van 2490. (4990 - 2500). Situasie 3: Kwalifiserende Disposition Met Stock Prys Verhoging Tussen Aanbieding Datum en Aankoop Datum In hierdie situasie, jy verkoop jou ESPP aandele meer as 'n jaar na die aankoop van hulle, en meer as twee jaar na die datum offer en die markprys eintlik toegeneem van die offer datum van die oefening datum. Bied datum: 1/01/10 Dit is ook 'n kwalifiserende ingesteldheid (koop), want meer as twee jaar verstryk het tussen die datum offer en die verkoop datum en oor een jaar tussen die datum van aankoop en die datum van die verkoping geslaag. En hierdie keer, die prys per aandeel het van die aanbod datum na die aankoop datum. Weereens, kan jou werkgewer niks op jou 2015 Form W-2 as vergoeding aan te meld. Maar jy sal nog steeds nodig om 'n paar gewone inkomste op lyn 7 van jou 2015 Vorm 1040 rapporteer, as quotcompensation. quot Jy rapporteer die minste van: Die bruto verkoopprys van 5000 minus die 1275 werklike afslag prys betaal vir die aandele (12,75 x 100) minus die 10 verkoopskommissie 3715, of die per-aandeel maatskappy afslag keer die aantal aandele. (2.25 x 100 aandele 225). So moet jy 225 rapporteer on line 7 op die Form 1040 as quotESPP Gewone Income. quot Jy moet ook die verkoop van jou voorraad op Bylae D, Deel II-verslag as 'n langtermyn-verkope. Die langtermyn, want daar is meer as 'n jaar tussen die verkry datum (6/30/10) en die datum van die verkoping (2015/01/20). Die verkoopprys berig op Bylae D is 4990 (5000 bruto opbrengs - 10 kommissie). Die koste basis is die werklike prys betaal per keer aandeel die getal aandele (12,75 x 100 1275), plus die bedrag wat jy rapporteer as vergoeding inkomste op lyn 7 van jou Vorm 1040 (225). Daarom, jou totale koste grondslag opgestel is 1500, en die langtermyn kapitaalwins berig op Bylae D is 3490 (4990 - 1500). Bottom line Jou werkgewer is nie nodig om die sosiale sekerheid (FICA) belasting te weerhou wanneer jy die opsie om die voorraad aan te koop uit te oefen. Ook, is u werkgewer nie verplig om inkomstebelasting te weerhou wanneer jy ontslae raak van die voorraad. Maar jy nog skuld 'n inkomste belasting op enige wins wat voortspruit uit die verkoop van die voorraad. Van aandele en effekte om huurinkomste, TurboTax Premier help jy jou belasting reg gedoen Bogenoemde artikel is bedoel om algemene finansiële inligting wat ontwerp is om 'n breë segment van die publiek dit nie persoonlike belasting, beleggings, wetlike, of ander sake gee voed verskaf en professionele advies. Voordat enige aksie, moet jy altyd die hulp van 'n professionele persoon wat jou spesifieke situasie vir raad oor belasting, jou beleggings, die wet, of enige ander besigheid en professionele sake wat jy en / of jou besigheid affekteer weet soek. Belangrike aanbieding besonderhede en openbaarmakings Filing Sperdatum: IRS indiening sperdatum vir belasting jaar 2015 is April 18, 2016 (behalwe vir die inwoners van Massachusetts of Maine, waar die IRS indiening sperdatum vir belasting jaar 2015 is 19 April, 2016). Probeer dit gratis / betaal wanneer jy lêer: TurboTax aanlyn-en mobiele pryse is gebaseer op jou belasting situasie en is afhanklik van die produk. Gratis 1040EZ / A Vrystaat bied slegs beskikbaar met TurboTax Federal Free Edition aanbod kan verander of beëindig te eniger tyd sonder kennisgewing. Werklike pryse word bepaal ten tyde van die druk of e-lêer en is onderhewig aan verandering sonder kennisgewing. Spaar en prys vergelykings gebaseer op verwagte prysstygings verwag 3/18/16. Spesiale afslag bied mag nie geldig wees vir mobiele in-artikels aankope. TurboTax CD / aflaai produkte: Prys sluit belasting voorbereiding en druk van die federale belastingopgawes en gratis federale e-lêer van tot 5 federale belastingopgawes. Bykomende gelde aansoek doen vir eFiling staat opbrengste. E-lêer fooie nie van toepassing op die staat New York opbrengste. Spaar en prys vergelyking gebaseer op verwagte prysstygings verwag 3/18/16. Pryse onderhewig aan verandering sonder kennisgewing. Altyd en oral: Toegang tot die Internet vereiste standaard boodskap en data tariewe van toepassing op laai en te gebruik foon. Vinnigste terugbetaling moontlik: Vinnigste terugbetaling van belasting met efile en direkte terugbetaling deposito belasting tydsraamwerke sal wissel. Betaal vir TurboTax uit jou federale terugbetaling: A X. xx Terugbetaling Processing Diensfooi van toepassing op hierdie betaling metode. Pryse is onderhewig aan verandering sonder kennisgewing. Die voordeel is beskikbaar met TurboTax Federal produkte behalwe die TurboTax Tuis amp Besigheid / QuickBooks Eie Onderneming bundel bied. Oor ons TurboTax Produk Kenners: Kliëntediens en produk ondersteuning afhanklik van die tyd van die jaar. Oor ons credentialed belasting kenners: Live belastingadvies diens is beskikbaar per telefoon vir jou moeilikste belastingvrae fooie kan aansoek doen. Service, ervaring vlakke, ure van die operasie en beskikbaarheid wissel, en is onderhewig aan beperkings en verandering sonder kennisgewing. Nie beskikbaar vir TurboTax Besigheid kliënte. 1 beste verkoop belasting sagteware: Op grond van saamgestelde verkope data vir alle belasting jaar 2014 TurboTax produkte. Gewildste: TurboTax Deluxe is ons gewildste produk onder TurboTax Online gebruikers met meer komplekse belasting situasies. oor oor
No comments:
Post a Comment